Innovation Thinking to Success
การคิดเชิงนวัตกรรมเพื่อสร้างสรรค์การทำงานให้ประสบความสำเร็จ
หลักการและเหตุผล
หลายคนเชื่อว่าความคิดเชิงนวัตกรรมเป็นพรสวรรค์ติดตัวมา แต่ในความเป็นจริง เราทุกคนล้วนมีความคิดเชิงนวัตกรรมซ่อนอยู่ในตัวเรา โดยอาจต้องการเพียงการปลุกความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรมที่ติดตัวมาตั้งแต่เกิด หรืออาจต้องการเพียงโอกาสที่มีคนหยิบยื่นให้ เพื่อนำไปพัฒนาให้เกิดผลงานใหม่ๆ ให้เกิดขึ้น ความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรมเปรียบเหมือนพลังที่ซ่อนอยู่ในตัวคน เมื่อใดที่เราได้ริเริ่มให้พลังนั้นได้แสดงออกมาในรูปของการปฏิบัติจริงอย่างเต็มที่ ย่อมทำให้เกิดการยอมรับทั้งจากภายในและภายนอกองค์กรได้ ความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรมจึงมีความสำคัญอย่างยิ่งสำหรับพนักงานและผู้บริหารทุกคน ทั้งในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ การแก้ปัญหา และการบริหารงาน
หลักสูตรนี้ จึงได้พัฒนาขึ้นมาเพื่อให้พนักงาน ได้เรียนรู้เทคนิคในการพัฒนาความคิดเชิงนวัตกรรมด้วยหลัก5 คิด เพื่อนำไปปรับใช้ในการทำงาน และแก้ปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพด้วยแนวทางใหม่ๆ สามารถต่อยอดความรู้ต่างๆ ได้ด้วยตนเอง และสร้างความสำเร็จให้องค์กร รวมทั้ง การร่วมระดมทำกิจกรรมด้านการพัฒนาความคิดสร้างสรรค์ที่ประยุกต์ขึ้น เมื่อจบการอบรม ผู้เข้าสัมมนาจะสามารถประยุกต์และต่อยอดความรู้ในเรื่องนี้ ได้ด้วยตนเอง
วัตถุประสงค์
1. เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้ทราบถึงความสำคัญของการพัฒนาความคิดเชิงนวัตกรรม เพื่อสร้างความสำเร็จให้องค์กร
2. เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้รู้เทคนิคในการพัฒนาการคิด (https://hipotraining.co.th/)เชิงนวัตกรรมด้วยหลัก 5 คิด
3. เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมสามารถเชื่อมโยง-ต่อยอดวิธีการทำงาน หรือวิธีการแก้ปัญหาได้อย่างสร้างสรรค์มากขึ้น
4. เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมสามารถนำความรู้ที่ได้ ไปใช้ให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่องค์กร
หัวข้อการบรรยาย
Module 1: กระตุ้นต่อมความคิด....พิชิตความสำเร็จ
1. เจาะลึก!!! 5 ความคิดที่มีผลต่อการคิดเชิงนวัตกรรม
คิดบวก
คิดสร้างสรรค์
คิดเป็นระบบ
คิดวิเคราะห์
คิดเชิงรุก
2. ความสำคัญของการพัฒนาทักษะความคิดเชิงนวัตกรรมเพื่อมุ่งสู่ความสำเร็จในงาน
3. กรณีตัวอย่าง ความคิดเชิงนวัตกรรม ในโลกธุรกิจที่ส่งผลต่อการพิชิตความสำเร็จ
อุตสาหกรรมเครื่องดื่ม (อาหาร) และ/หรือ
อุตสาหกรรมรถยนต์ และ/หรือ
ธุรกิจ IT
4. กิจกรรมWorkshop มองเห็น เข้าใจ รูปแบบความคิดสู่สำเร็จในองค์กร
5. ปรับเปลี่ยนความคิดจากผู้ที่ไม่เคยคิด....ให้คิดได้อย่างมีประสิทธิภาพ
6. การใช้กฎ 10 % เพื่อเพิ่มความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรม
7. กิจกรรม Workshop : 10 % เปลี่ยนความคิดพิชิตความสำเร็จ….ในการทำงาน
8. แชร์ประสบการณ์ ความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรม ในการทำงาน
Module 2 พัฒนาความคิด....พิชิตความสำเร็จในการทำงาน
9. ความคิดสร้างสรรค์ กับ นวัตกรรม - การคิดนอกกรอบเพื่อต่อยอดความคิดในการทำงาน (Think Outside of the Box)
ค้นหา เป้าหมาย ใหม่ๆ
คิดค้น และ ค้นหา กลยุทธ์และวิธีการทำงานใหม่ๆ
10. การนำความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรมไปใช้ในการปรับปรุงการทำงานเพื่อพิชิตความสำเร็จ
หลุมดำทางความคิด และ จุดวิกฤติของการทำงาน
อุปสรรค ของการทำงาน
11. กิจกรรมWorkshop : คิดสรรค์สร้างสู่การสร้างนวัตกรรมในการทำงาน
12. เทคนิคการบริหารจัดการความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรมอย่างเป็นระบบ เพื่อใช้แก้ไขปัญหาอย่างเป็นรูปธรรม (Effective Problem Solving)
ค้นหาสาเหตุที่แท้จริงของปัญหา
คิดทางเลือกต่างๆ
วิเคราะห์ข้อดี – ข้อเสีย ของทางเลือก
ตัดสินใจและแก้ปัญหาอย่างมีกึ๋น
13. กิจกรรมWorkshop : การบริหารจัดการความคิดสร้างสรรค์เชิงนวัตกรรมอย่างเป็นระบบ เพื่อใช้แก้ไขปัญหาอย่างเป็นรูปธรรม
14. กิจกรรม (Action Plan) แผนงานปฏิบัติการ สร้างสรรค์ สิ่งใหม่ๆ ให้องค์กร
15. สรุป คำถาม และ คำตอบ
รายละเอียดเพิ่มเติม กรุณาติดต่อ
Tel. : 086-318-3151
E-mail :[email protected]
Website : www.hipotraining.co.th
ID Line@ : @761mvknp